概要
管理者は360°評価を行う際に360°評価を行って欲しいメンバーを選出及び評価シートを自由度高く作成できます。
目次
1. サイドバーより「詳細設定」を選択、その後「360°評価」を選択。
2.「360°評価フィードバックを作成」を選択。
3.「メンバーを選択」から評価対象となるメンバーを選択。
4.「タイトル＆イントロダクション」からタイトルと評価対象期間を設定する。
5.「質問設定」から質問形式を選択する。
6-1.設問形式に応じて質問を設定―テキストの場合-
6-2.設問形式に応じて質問を設定―選択式の場合-
6-3.設問形式に応じて質問を設定―スライダー式の場合-
6-4.右下の「作成する」より作成完了。
7.左のメニューより「チーム」を選択。その後「360°評価」を選択。
8.360度評価状況を確認
1. サイドバーより「詳細設定」を選択、その後「360°評価」を選択。
2.「360°評価フィードバックを作成」を選択。
3.「メンバーを選択」から評価対象となるメンバーを選択。
4.「タイトル＆イントロダクション」からタイトルと評価対象期間・回答期限・公開日を設定する。
5.「質問設定」から質問形式を選択する。
参考：質問設定毎の結果イメージ
6-1.設問形式に応じて質問を設定―テキストの場合-
6-2.設問形式に応じて質問を設定―選択式の場合-
6-3.設問形式に応じて質問を設定―スライダー式の場合-
6-4.右下の「保存する」より作成完了。
7.左のメニューより「会社」を選択。その後「360°評価」を選択。
①、②、③の手順で360度評価状況シートに変遷します。
8.360度評価状況を確認
各ユーザーからの360度評価の状況を一覧で、確認できます。
評価者、平均スコアが記載されてます。
